荊楚網(wǎng)（湖北日報(bào)網(wǎng)）訊（通訊員 祝寶成 王莉敏 郭蓉 呂志海 喬羽） 春夏之交，走進(jìn)赤壁市赤壁鎮(zhèn)東柳村，一幅鄉(xiāng)村振興美麗畫卷撲面而來。

10余年前，東柳村農(nóng)村人均純收入還不足9000元，村集體經(jīng)濟(jì)是負(fù)數(shù)，被稱為“窮窩子”；如今，該村人均純收入已超2.6萬元，村集體經(jīng)濟(jì)突破50萬元，是遠(yuǎn)近聞名的示范村。

產(chǎn)業(yè)興旺

村民人人擼起袖子加油干

“今年行情比去年還好，我們種的瓜在湖南市場上供不應(yīng)求?！?月17日，東柳村的西瓜大棚里藤蔓綠油油一片，一個(gè)個(gè)翠綠的西瓜掩映其中,村民們正忙著采摘、裝運(yùn)，村黨總支副書記曾大才“巡視”一圈后，與大家分享好消息。

曾大才還有一個(gè)身份，是赤壁創(chuàng)先種植專業(yè)合作社市場銷售組組長。2013年，東柳村就探索村黨組織領(lǐng)辦合作社，發(fā)起成立農(nóng)業(yè)專業(yè)合作社。2019年，合作社開始將村民的土地流轉(zhuǎn)到集體，按照統(tǒng)一品種、統(tǒng)一采購、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一包裝、統(tǒng)一銷售的“五統(tǒng)一”模式進(jìn)行經(jīng)營管理。

種西瓜的淵源，要從幾名浙江老板來東柳村租地說起。當(dāng)時(shí)，村干部們發(fā)現(xiàn)浙江老板種西瓜，一畝地至少可以賺5000元，一家包上20畝地，一年下來收入上10萬元。而村里老百姓種傳統(tǒng)作物收入甚微。

借著國家持續(xù)開展高標(biāo)準(zhǔn)農(nóng)田建設(shè)的機(jī)遇，東柳村逐步實(shí)現(xiàn)小田變大田、溝渠路電四通八達(dá)，各類農(nóng)機(jī)可以盡情施展。該村“兩委”順勢推動適度規(guī)模經(jīng)營，由村干部帶頭入股合作社種西瓜?？吹匠尚Ш?，村民們紛紛加入其中。

“2021年每股分紅1.5萬元，2022年每股分紅2萬元，2023年每股分紅2萬元……”曾大才介紹，家有60歲以下的男勞力可以入股，每股股金3.5萬元，最多不超過2股，可以1000元/畝地折資入股，也可以現(xiàn)金入股。脫貧戶則享受2000元每股的入股優(yōu)惠，年底能分紅2000元。

除了股金，該村結(jié)合農(nóng)作物類型和合作社收益，盡可能提高土地流轉(zhuǎn)租金讓利于民。目前，該村土地每年流轉(zhuǎn)金為800至1000元/畝，明顯高于周邊。同時(shí)，村民在基地務(wù)工，工資根據(jù)工種計(jì)算，男工15至18元/小時(shí)，女工13至15元/小時(shí)。

今年58歲的二組村民彭文華，過去在深圳跑運(yùn)輸，剛返鄉(xiāng)時(shí)種自家10多畝田地加上農(nóng)閑打工，每年最多五六萬元收入，供3個(gè)小孩讀書，日子過得緊巴。自從加入合作社，不僅可以拿到分紅，還能拿到租金和務(wù)工工資，每年收入都在10萬元以上。他干勁十足地說：“只要勤勞，不怕掙不到錢！”

東柳村有耕地面積5050畝，目前已完成土地流轉(zhuǎn)4800畝，流轉(zhuǎn)率達(dá)95%。主要種植高品質(zhì)的4K西瓜、西蘭花、東北旱黃瓜、甜玉米、葡萄、有機(jī)大米等，實(shí)現(xiàn)特色種植產(chǎn)值達(dá)2170萬元。

如今的東柳村四季無閑田，季季有收益。合作社還投資新建了2000㎡的智能溫棚，培育甜玉米、西瓜和西蘭花等秧苗；投資新建了1500m3的冷庫，保鮮瓜果蔬菜，實(shí)現(xiàn)錯峰銷售，進(jìn)一步提高經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)農(nóng)民增收。

今年，合作社又在赤壁鎮(zhèn)東風(fēng)村和趙李橋鎮(zhèn)、黃蓋湖鎮(zhèn)等地流轉(zhuǎn)林地、耕地1200余畝，推廣“東柳模式”種植中藥材。去年底，中藥材基地募股時(shí)，盡管每股股金高達(dá)10萬元，村民入股熱情依然很高。當(dāng)?shù)卮迕裨诨馗久Σ悔A，還吸納了周邊村組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)戶就業(yè)。

今年56歲的張先成 ，被聘為中藥材基地的管理負(fù)責(zé)人，每個(gè)月保底工資2000元，在基地上管理每天200元，保守估算工資一年有6萬元。加上西瓜地分紅每股2萬元，養(yǎng)殖農(nóng)蝦收入五六萬元，中藥材分紅還沒算進(jìn)來，張先成預(yù)測著今年的收入臉上樂開了花，“愛人還可以帶孫子，比以前在廣東開餐館劃算多了。”

“明年這個(gè)時(shí)候，漫山遍野的藥材花也是一道風(fēng)景?！痹蟛趴粗L勢良好的中藥材說，到時(shí)候可以跟旅行社和學(xué)校聯(lián)系發(fā)展賞花旅游、農(nóng)耕研學(xué)。為了盤活村集體資產(chǎn)，經(jīng)村民決議，由合作社牽頭改造村里廢棄的小學(xué)，建中藥材加工廠，延伸產(chǎn)業(yè)鏈……

屋舍儼然

村灣處處彌漫濃濃的鄉(xiāng)愁

“以產(chǎn)業(yè)的共同締造帶動生活上的共同締造?！背啾阪?zhèn)黨委書記張本強(qiáng)說，東柳村共同締造推進(jìn)順暢，群眾參與率和滿意度高，離不開村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展得好，老百姓跟著村里發(fā)展產(chǎn)業(yè)賺到了錢。

村道干凈整潔，村居布局協(xié)調(diào)，墻繪栩栩如生，渠邊楊柳依依……在赤壁鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長杜佳會的帶領(lǐng)下，沿著筆直的柏油路走進(jìn)村灣，一幅幅路暢、村潔、景美的畫面映入眼簾，看得見山、望得見水的鄉(xiāng)愁油然而生。

杜佳會2022年被派到東柳村負(fù)責(zé)共同締造試點(diǎn)工作。在入戶走訪環(huán)節(jié)，就注重發(fā)動群眾參與村莊建設(shè)。至今讓村民記憶尤深的是，《東柳村“共同締造”活動征求意見表》，讓村民自己列出“要做什么事”“為什么要做”“打算怎么做”，引導(dǎo)村民既當(dāng)“出題人”，也當(dāng)“答題人”。

當(dāng)年9月，東柳村組織老支書、老黨員、村民等，選舉成立“共同締造”活動理事會、監(jiān)事會，同鎮(zhèn)干部、掛點(diǎn)單位干部、設(shè)計(jì)單位專家等，開展美好環(huán)境與幸福生活共同締造活動。

老支書劉紀(jì)華已近70歲，他主動與村干部一起向鄉(xiāng)親們宣講“共同締造”理念，打消村民的顧慮。在村灣環(huán)境改造中，他帶頭清理灌木雜草、溝渠淤泥，加固路邊的欄桿、風(fēng)景樹的圍欄等。被選為監(jiān)事會會長的他，還要負(fù)責(zé)巡視項(xiàng)目建設(shè)的質(zhì)量、監(jiān)督每一筆開支，確保錢用在刀刃上。

柳樹配上全村人姓氏組成的“東柳”二字，社會主義核心價(jià)值觀24字，龍蝦、西瓜、葡萄、西蘭花等果蔬……年近耄耋的汪紀(jì)祥，從小就喜歡畫畫、寫字，在村居環(huán)境改造中主動請纓揮毫潑墨，讓一個(gè)個(gè)貼近百姓生活的場景躍然墻上，成為一道美麗的風(fēng)景線。

村民拆破屋、捐磚瓦、讓余地，修建休閑場地、百姓舞臺、共享菜園；沿渠村民一起挖蓮藕、清淤泥、除野草，暢通進(jìn)村道路旁的安門溝；“農(nóng)村工匠”張忠全帶著村民一起用廢棄磚瓦石磨盤、腌菜罐等裝點(diǎn)房前屋后……村民們齊心協(xié)力改變村容村貌的例子不勝枚舉。

“確實(shí)搞得不錯，這錢捐得值！”今年清明節(jié)前后，不少返鄉(xiāng)掃墓的鄉(xiāng)賢夸贊村灣發(fā)生了巨變。在“有錢出錢，有力出力”的號召下，東柳村鄉(xiāng)賢少則2000元，多則2萬元支持村灣開展人居環(huán)境整治。

2022年以來，東柳村先后在堤灣（一、二組）、復(fù)興墩（三組）分階段開展共同締造試點(diǎn)工作，解決了一批影響生產(chǎn)灌溉、村莊面貌、飲食起居等村民家門口的煩心事。今年，計(jì)劃結(jié)合東柳港小流域綜合治理，在四、五組繼續(xù)鋪開。

“土地平曠，屋舍儼然”“黃發(fā)垂髫，怡然自樂”，陶淵明筆下的桃花源是千百年來人們追尋的夢想家園，如今在東柳全體干群的齊心協(xié)力下正一步步變成現(xiàn)實(shí)場景。

鄰里和睦

鄉(xiāng)村生活開出幸福的花朵

近年來，東柳村榮獲全國鄉(xiāng)村治理示范村、湖北省文明村、咸寧市級文明村等稱號，東柳村治理“秘方”是什么？

起初，東柳村將堤灣黨員干部分成六個(gè)責(zé)任小組，每組組長就近聯(lián)系群眾，負(fù)責(zé)“共同締造”活動宣傳引導(dǎo)、好點(diǎn)子征集、動員群眾投工投勞等。每棟房屋門口亮出村干部、組長、黨員及所聯(lián)系村民的姓名，做到不落一人。

今年，為進(jìn)一步加強(qiáng)村民自治，東柳村將全村劃分為5個(gè)網(wǎng)格，每10-20戶劃為一個(gè)“鄰里”，重構(gòu)治理單元。除了選出5名格長、16名鄰長，還推選出群眾身邊的政策法規(guī)宣傳員、矛盾糾紛調(diào)解員、社情民意聯(lián)絡(luò)員、公共事務(wù)監(jiān)督員等25人，不定期開展禁毒、反電詐、安全生產(chǎn)聯(lián)戶宣傳，形成“兩長四員”治理模式。

在該村“共同締造”過程中，有個(gè)關(guān)于將“煩心橋”變“同心橋”的故事。因?yàn)楦赣H在世時(shí)一塊沒有分勻的宅基地讓兄弟兩家產(chǎn)生隔閡，直到父親、哥哥去世仍沒能化解。兩家向著門前的一座溝渠橋做圍墻、搭雞舍，導(dǎo)致橋路面坡度不一，周邊村民進(jìn)出受阻，排水也不通暢。

為了解決問題，鎮(zhèn)村干部、理事會會長、老黨員等，多次與兩家人及其親戚朋友逐個(gè)做思想工作，最終雙方握手言和，拆圍墻、整雞棚、平斜坡，重新鋪裝道路、修整場地、美化庭院。哥哥家的兒媳婦感慨：“我們這一輩終于不用糾結(jié)了。”

過去，村口有個(gè)鐵棚改造成的小超市，既影響村莊美觀，又存在安全隱患。

過去，村口有個(gè)鐵棚改造成的小超市，既影響村莊美觀，又存在安全隱患。鎮(zhèn)村黨員干部、理事會成員也是齊上陣，多次上門走訪做工作，不僅成功說服村民拆除違建鐵棚，還借共同締造設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)、施工團(tuán)隊(duì)的力量幫其翻新了鐵棚后的房屋。往日執(zhí)拗的房主，現(xiàn)在看到村干部都是笑容滿面。

“設(shè)立安門溝渠長1名、進(jìn)村路路長1名、小游園園長1名、路燈燈長1名、水管長1名，各自負(fù)責(zé)照看管護(hù)村內(nèi)公共區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生。”東柳村在征求村民意見建議后修訂了村規(guī)民約，正在探索長效管護(hù)機(jī)制。

“四菜一湯，70歲以上老人8元一份，普通村民10元一份，對外營業(yè)15元一份……”這幾年，許多村民常年在果蔬基地工作，為了解決村里留守老人和務(wù)工人員的就餐難題，村里辦起了“幸福食堂”，讓百姓暖胃又暖心。

“汲取群眾智慧，借助群眾力量，辦好群眾事情，我們能做的就是搭好臺子、架好梯子?！背啾阪?zhèn)有關(guān)負(fù)責(zé)人說，群眾才是共同締造的主力軍。