荊楚網(wǎng)(湖北日報網(wǎng))訊(記者黃錚 通訊員毛本波 劉亮)國有企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展事關(guān)咸安全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局。近年來,咸安區(qū)持續(xù)深入推進(jìn)清廉國企建設(shè),指導(dǎo)推動咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)從注重文化引領(lǐng)、織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)、扎緊制度籠子等三個方面,著力構(gòu)建多層次、全領(lǐng)域、一體化的國企黨風(fēng)廉政建設(shè)體系,全力打造清廉國企建設(shè)新生態(tài)。
潤物無聲揚(yáng)正氣
“律己廉為首,立世德為先”“水以清為貴,人以廉為尊”……走進(jìn)咸安區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)辦公樓,一股濃郁、清正的廉政文化之風(fēng)“撲面而來”。
這是咸安區(qū)引領(lǐng)國有企業(yè)傾力打造機(jī)關(guān)廉政文化,著力增強(qiáng)國企干部職工廉潔從業(yè)意識的一項舉措。
咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)干部職工駐足觀看大樓廉政文化。通訊員 供圖
近年來,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)以清廉國企建設(shè)為契機(jī),充分利用機(jī)關(guān)大樓大廳、走廊、電梯等載體,將企業(yè)職能、業(yè)務(wù)知識、黨建活動、清廉文化相結(jié)合,采取標(biāo)語、漫畫、座右銘等形式,打造機(jī)關(guān)廉政文化大樓,全面營造知廉、守廉、崇廉、尚廉的濃厚氛圍。
“機(jī)關(guān)大樓廉潔文化氛圍很濃,每天上下班,都能潛移默化地接受清廉文化熏陶,不僅廉潔意識得到增強(qiáng),還讓自己心靈得到凈化?!毕贪步?jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察專員辦公室負(fù)責(zé)人劉亮表示,在工作和生活中,一定嚴(yán)格加強(qiáng)廉潔文化修養(yǎng),以廉潔文化滋養(yǎng)清正之源。
清廉文化走進(jìn)群眾生活,是讓清廉文化更接地氣、更具溫度的有效舉措。
在咸安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委的指導(dǎo)下,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)在一河兩岸濕地吧處,以“水廉”為主題,因地制宜建設(shè)廉政文化長廊。通過公交車、出租車等載體,把廉潔文化標(biāo)語或漫畫搬上車載顯示屏,建起移動的“廉潔風(fēng)景線”。充分利用市區(qū)儲備土地,在建造停車場、口袋公園時,植入家風(fēng)家教等清廉文化元素,讓清廉文化寓情于景、潤物無聲。
乘著清廉國企建設(shè)的東風(fēng),清廉文化在企業(yè)“落地開花”。自清廉國企創(chuàng)建以來,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)以機(jī)關(guān)大樓、公交車、出租車、項目工地、儲備土地等為載體打造清廉文化點位20余個。
靶向發(fā)力祛頑疾
“現(xiàn)場管理人員是否在崗?是否存在中餐飲酒行為?”下午上班時,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)中天公司紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員方成來到咸寧山河礦業(yè)進(jìn)行突擊檢查,向項目負(fù)責(zé)人詢問相關(guān)情況。
近年來,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)在咸安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委指導(dǎo)下,積極探索紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員制度。
咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察干部在機(jī)關(guān)大樓張貼微信舉報“二維碼”。通訊員 供圖
通過各子公司內(nèi)部民主推薦并報集團(tuán)黨委研究決定等方式,在14個子公司各選聘1名公道正派、清正廉潔、口碑較好的干部職工擔(dān)任子公司紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員,定期對子公司工作落實、干部職工工作作風(fēng)情況開展監(jiān)督檢查,推動監(jiān)督“觸角”延伸到國企權(quán)力運行的每一個環(huán)節(jié)。
為有效發(fā)揮紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員監(jiān)督“探頭”作用,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)通過印發(fā)《紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員工作清單》,厘清紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員的職能職責(zé)、工作權(quán)限和履職機(jī)制,及時跟進(jìn)日常監(jiān)督。
加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)培訓(xùn),通過“個人自學(xué)+全員培訓(xùn)+實戰(zhàn)練兵”等方式,全面提升紀(jì)檢聯(lián)絡(luò)員履職能力。
國有企業(yè)健康有序發(fā)展,離不開對重點人員和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。
咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)主動與咸安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委溝通對接,在爭取業(yè)務(wù)支持前提下,緊盯關(guān)鍵少數(shù)和關(guān)鍵崗位,堅持關(guān)口前移、預(yù)防為先,有針對性地與集團(tuán)董事長、總經(jīng)理和其他班子成員談心交流,督促壓實國企黨組織管黨治黨政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”。
緊盯權(quán)力集中、資金密集、資源富集的關(guān)鍵崗位、重要環(huán)節(jié),重點加強(qiáng)對資源開發(fā)、投資融資、大宗采購、產(chǎn)權(quán)處置、工程招投標(biāo)等領(lǐng)域的監(jiān)督,進(jìn)一步加強(qiáng)廉潔風(fēng)險防控。
群眾監(jiān)督是最有效的監(jiān)督方式。咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)創(chuàng)新工作方法,開通微信二維碼“掃一掃”舉報功能,充分利用微信關(guān)注度廣、普及率高、傳播速度快等特點,在機(jī)關(guān)大樓、在建項目等適宜張貼的醒目位置,公布微信舉報二維碼,廣泛收集干部職工違紀(jì)違法行為等問題線索。
2022年以來,集團(tuán)黨委運用第一種形態(tài)處理76人,向咸安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委報告問題線索10余條。
建章立制管長效
建設(shè)清廉國企,制度建設(shè)是規(guī)范權(quán)力運行的重要一環(huán)。
咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)作為咸安區(qū)唯一一家國有企業(yè),針對集團(tuán)項目多、涉及面廣、資金量大、權(quán)力風(fēng)險多等特點,堅持定期廉政風(fēng)險排查“大體檢”,對集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)、突出問題、廉政風(fēng)險進(jìn)行系統(tǒng)梳理,制定《黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)面風(fēng)險點提示清單》。
這份清單涉及主體責(zé)任、中央八項規(guī)定精神、工程建設(shè)項目、三重一大事項、紀(jì)律作風(fēng)等5個方面,共找出負(fù)面風(fēng)險點61條。
咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)舉辦紀(jì)法知識專題培訓(xùn)班。通訊員 供圖
“61條非常實用,涵蓋了公司全崗全員的廉政風(fēng)險點,分類分級清晰明了,能夠有效指導(dǎo)我規(guī)避廉政風(fēng)險,這樣工作起來也安安心心!”指著《黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)面風(fēng)險點提示清單》,咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)項目管理部副部長陸虎說。
自我監(jiān)管堤壩要夯實,干部職工思想防線也要筑牢。咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)堅持健全完善學(xué)習(xí)教育機(jī)制體制,以各類活動為載體,組織干部職工以學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)文件精神、參觀廉政教育基地等多種形式開展清廉學(xué)習(xí),教育引導(dǎo)干部職工增強(qiáng)拒腐防變、廉潔從業(yè)的思想意識。
為進(jìn)一步扎緊制度籬笆,筑牢廉政防火墻,咸安區(qū)紀(jì)委監(jiān)委針對日常監(jiān)督檢查和審查調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的共性問題,扎實推進(jìn)系統(tǒng)施治,深入查找問題背后的管理漏洞、制度空隙、責(zé)任缺失、治理短板,用好紀(jì)律檢查、監(jiān)察建議武器,向咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展集團(tuán)印發(fā)紀(jì)律檢查或監(jiān)察建議3份,督促完善相關(guān)管理制度10余項。
“清立企,廉興業(yè)?!毕贪矃^(qū)紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,將大力推進(jìn)清廉國企建設(shè),推動提升清廉國企建設(shè)制度化、規(guī)范化、科學(xué)化水平,持續(xù)激發(fā)國有企業(yè)的凝聚力,提升競爭力,為咸安經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)I造公平公正、積極向上的良好發(fā)展環(huán)境。
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